Teamleider - Gouda

Ben je op zoek naar een leidinggevende functie op een school voor speciaal onderwijs? Krijg je er energie van om te werken in en aan de cultuur van een vreedzame school met een enthousiast en betrokken team? Wil jij  bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen met een taalontwikkelingsstoornis op het Auris Taalplein in Gouda?

Teamleider
32 tot 40 uur

Waar ga je werken

Het Taalplein is onderdeel van de Koninklijke Auris Groep, de professionele partner van mensen die ondersteuning nodig hebben bij horen, spreken of taal.

Wat ga je doen
Een afwisselende baan waarin je van ons mag verwachten dat je in een team van professionals terecht komt dat samenwerkt om tot optimaal onderwijs te komen voor de leerlingen. Je bent operationeel eindverantwoordelijk voor het Auris Taalplein waarbij je regelmatig overleg hebt met collega teamleiders van andere TOS-scholen binnen de regio. Je stuurt een team aan van 30 professionals en je rapporteert aan de regiodirecteur.

Als teamleider van het Auris Taalplein omarm je het concept Vreedzame school en zet je samen met het team en de regiodirecteur een school en cultuur neer die de leerling centraal stelt. Je zorgt ervoor dat de leerling het juiste onderwijsaanbod krijgt op de meest passende plek. Je bent eindverantwoordelijk voor het bewaken en bevorderen van de kwaliteit van het onderwijs en de zorg aan leerlingen.
De school is bezig met de implementatie van thinking for learning en het onderwijs digitaliseren staat hoog op de agenda.

Een groot onderdeel van je werkweek begeleid en faciliteer je het team en zorg je ervoor dat zij het beste uit zichzelf en de leerling kunnen halen.

Wat bieden wij jou

Kennis staat bij ons centraal. Iedere dag opnieuw zetten onze professionals zich dagelijks in voor het gezamenlijk doel. Auris biedt ruimte voor elke professional met zijn eigen expertise. Dit maakt de werkomgeving van Auris dynamisch, leerzaam en uitdagend. Een werkomgeving waarin jij als professional continue in ontwikkeling bent.

Uitdagend werk verdient natuurlijk ook waardering, daarom biedt Auris:

  • Het salaris en de arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao PO (Primair Onderwijs).
  • deze functie valt in salarisschaal AC met een maximaal salaris van € 4921,- bruto per maand o.b.v. een fulltime (40 uur) werkweek.
  • de vakantie-uitkering bedraagt 8%
  • en in december ontvang je 6,3% eindejaarsuitkering.
  • De aanstelling is voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Indien je parttime wilt werken, dan is dit bespreekbaar. 
  • Auris biedt jou de mogelijkheid dat je kunt deelnemen aan Auris brede projecten en initiatieven.

Wie ben jij

De woorden communicatief, tactisch en verbindend omschrijven jou. Je kan je medewerkers uitstekend stimuleren en bent in staat hen feedback te geven ter bevordering van de kwaliteit. Daarnaast neem jij mee:

  • WO werk- en denkniveau
  • bij voorkeur ervaring als leidinggevende
  • je vindt het belangrijk om de verbinding te leggen met het team waarbij je de kwaliteiten van onze professionals optimaal weet in te zetten
  • je vindt het belangrijk om de verbinding te leggen met de teamleiders van andere TOS-scholen om zodoende de kwaliteit van het onderwijs van alle scholen te verbeteren

Jouw ontwikkeling bij Auris betekent voor deze functie dat je, indien je dit nog niet hebt, een opleiding via Auris start als je bij ons komt werken. Dit is een verplichte opleiding die voldoet aan de vereisten voor registratie in het schoolleidersregister. Daarnaast is het belangrijk dat je energie krijgt van het ontwikkelen van het beste onderwijs voor leerlingen die een communicatieve beperking hebben, want dat is waar je dagelijks mee bezig bent!

Solliciteren

Enthousiast? Dan maken wij graag kennis met jou. Stuur je motivatiebrief en CV naar auris-taalplein@auris.nl. Om tot een wederzijds goede keuze te komen, bestaat de selectie uit twee gespreksrondes. Daarnaast maakt een assessment onderdeel uit van de procedure. Bij je indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te vragen bij de gemeente waar je ingeschreven staat.

Voor inhoudelijke vragen over deze vacature of over de procedure, kan je contact opnemen met Alice Geessinck, regio directeur, a.geessinck@auris.nl.

BELANGRIJK: GEWIJZIGDE SOLLICITATIEPROCEDURE:

In verband met de genomen maatregelen vanwege het Coronavirus is onze sollicitatieprocedure tijdelijk gewijzigd. Gesprekken vinden daardoor plaats, indien mogelijk, op locatie anders via Skype/ videobellen.

Auris in het kort

Auris is de professionele partner van mensen die ondersteuning nodig hebben bij horen, spreken of taal. Auris bestaat uit scholen voor (voortgezet) speciaal onderwijs, ambulante diensten, audiologische centra en zorglocaties. Auris zorgt voor passend onderwijs en begeleidt professionals door bijvoorbeeld scholing en advies. Daarnaast voert Auris praktijkgericht wetenschappelijk onderzoek uit. In de regio’s Zeeland, Zuid-Holland, Noord-Holland en Midden-Nederland werken ruim 1500 mensen om te zorgen dat onze cliënten zo veel mogelijk zelfstandig hun leven leiden en optimaal kunnen deelnemen aan de maatschappij. In 2018 werd Auris Zorg erkend als expertisecentrum Zintuiglijk Gehandicapten (ZG). Auris heeft drie excellente so-scholen.

Onze kernwaarden zijn samen, zorgvuldig en slagvaardig. Deze waarden van Auris zijn geformuleerd, net als de missie en visie, vanuit het perspectief van onze cliënt en leerling. Zij staan bij Auris centraal. Wil je meer lezen over Auris? Kijk op www.auris.nl

De vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Auris heeft als doelstelling in 2022 om honderd procent zinnig en zuinig om te gaan met maatschappelijke middelen. Meer weten? Download hier de zeven strategische doelen voor 2022 van Auris.

Onze locaties

Neem contact met ons op

Stel hier je vragen

Uw Contactinformatie

Uw Feedback